When Pressure Changes Attention

Many communication problems are not actually communication problems. A client told me today that he recently noticed something surprising in conversations with senior executives. “Almost immediately after the conversation begins, my breathing changes. A slight tightness rises in my throat. And without even deciding to, part of me stops being fully in the conversation.” What […]
“Becoming the Person We Think We Should Be”

What I see often is how much energy is spent trying to become the kind of person we think we should be. The leader we were taught to admire.The partner we think we’re supposed to become.The professional image that once looked successful from the outside.The personality that feels more acceptable, impressive, confident, and controlled. So […]
ניהול רגשי לתקשורת אפקטיבית

לשלוט בתגובות ולנהל את הרגשות שלנו זה חלק משמעותי ביום יום ונדרש בכל מפגש עם אנשים, מהמפגשים המשפחתיים, היומיומיים כהורה כאדם כחבר.ה ובוודאי במקום העבודה. אבל, כשמנהלים אנשים ובכלל בעבודה עם קולגות מנהלים לקוחות וכד', ניהול התגובות הרגשיות שלנו קריטי יותר בשל ההשלכות הרבות הן על מערכות היחסים, התוצאות העסקיות והן על הקריירה העתידית והקשרים […]
איך לייצר השפעה גם כשאין לך את הסמכות הישירה

איך לייצר השפעה גם ללא סמכות איך להשפיע על אנשים או איך להיות גורם משפיע בכל סיטואציה ולגרום לאנשים להקשיב לך ולדעתך גם מבלי להיות הבוס שלהם או מי שקובע להם את השכר? רבים מרגישים כי העובדה שאינם בעלי הסמכות מקטינה את יכולת ההשפעה שלהם, את הכוח שיש להם. ואכן קל יותר, לכאורה, לגרום לאנשים […]
להרגיש כמו מתחזה….מה עושים עם זה?

למי זה קורה ומתי קידום מהיר ופתאומי יכול לעורר את התחושה הזו, קבלת תפקיד שלא חשבת שמתאים למיימדים שלך. התחושה היא של "לא מגיע לי", ״אני לא באמת שווה״, זה קרה בטעות, עוד רגע יעלו על זה שהייתה כאן טעות. או מעבר לתפקיד חדש כשמה לעשות ואיך להיות עדין לא ברורים לך. תסמונת המתחזה היא […]